пошаговый
план роста
прибыли
и развития
бизнесе
в бьюти-
eauty —
идер
Айгуль Нигметзянова
Дата старта:
25 января
идер
eauty —
пошаговый
план роста
прибыли
и развития
в бьюти-
бизнесе
Айгуль Нигметзянова
Дата старта: 25 января
8 модулей
твоя пошаговая инструкция, как вывести бьюти-бизнес
в стабильный плюс
30+
дополнительных материалов: готовых таблиц, шаблонов, документов и скриптов для твоего салона, которые упростят работу
нетворкинг
поддерживающее окружение
39+
понятных и ёмких уроков в записи 
«Денежный поток»
оффлайн-игра
7
живых zoom-разборов от Айгуль
обратная связь
от кураторов — действующих владельцев салонов красоты
8 модулей
39+
твоя пошаговая инструкция, как вывести бьюти-бизнес
в стабильный плюс
понятных и ёмких уроков в записи 
7
живых zoom-разборов от Айгуль
30+
дополнительных материалов: готовых таблиц, шаблонов, документов и скриптов для твоего салона, которые упростят работу
«Денежный поток»
оффлайн-игра
обратная связь
от кураторов — действующих владельцев салонов красоты
нетворкинг
поддерживающее окружение
мастер
руководитель/
владелец
после
после
кому подходит beauty-лидер 2.0 кому подходит beauty-лидер 2.0 кому подходит beauty-лидер 2.0
Хочешь открыть свой салон, но не понимаешь, с чего начать 
Салон не приносит желаемой прибыли
Боишься потерять вложения, потому что салон не будет приносить прибыль
Бизнес «стоит на месте», и ты не видишь, как его развивать дальше
Плохо разбираешься в бизнесе и не знаешь, как его организовать
кому подходит beauty-лидер 2.0 кому подходит beauty-лидер 2.0 кому подходит beauty-лидер 2.0
Не знаешь, где и как искать хороших мастеров и работать с ними вдолгую
Не знаешь, как выделиться среди конкурентов
Не знаешь, как продвигать салон, чтобы привлекать больше постоянных клиентов
Сменишь статус мастера на статус руководителя
Разработаешь чёткий план действий по открытию салона
Поймёшь, какие ошибки совершает 90% мастеров при открытии салона, и сможешь их избежать
Откроешь салон с уникальной концепцией и сильным брендом, который выделится на рынке
Организуешь свой бизнес таким образом, что он будет стабильно расти и приносить тебе прибыль
Выстроишь систему в салоне, с которой будешь получать прибыль каждый месяц
Организуешь чёткую структуру персонала
Разберёшься, как правильно мотивировать и удерживать лучших мастеров в своём салоне
Освоишь эффективные способы продвижения салона и привлечения новых клиентов
Разработаешь план масштабирования своего бизнеса и увеличения доходов
кому подходит beauty-лидер 2.0
мастер
Хочешь открыть свой салон,
но не понимаешь, с чего начать
Боишься потерять вложения, потому что салон не будет приносить прибыль
Плохо разбираешься в бизнесе и не знаешь, как его организовать
Не знаешь, как выделиться среди конкурентов
после
Сменишь статус мастера на статус руководителя
Разработаешь чёткий план действий по открытию салона
Поймёшь, какие ошибки совершает 90% мастеров при открытии салона, и сможешь их избежать
Откроешь салон с уникальной концепцией и сильным брендом, который выделится на рынке
Организуешь свой бизнес таким образом, что он будет стабильно расти и приносить тебе прибыль
руководитель / владелец
Салон не приносит желаемой прибыли
Бизнес «стоит на месте», и ты не видишь, как его развивать дальше
Не знаешь, где и как искать хороших мастеров и работать с ними вдолгую
Не знаешь, как продвигать салон, чтобы привлекать больше постоянных клиентов
после
Выстроишь систему в салоне, с которой будешь получать прибыль каждый месяц
Организуешь чёткую структуру персонала
Разберёшься, как правильно мотивировать и удерживать лучших мастеров в своём салоне
Освоишь эффективные способы продвижения салона и привлечения новых клиентов
Разработаешь план масштабирования своего бизнеса и увеличения доходов
кому подходит beauty-лидер 2.0
Программа
Предобучение
ПОДГОТОВКА К СТАРТУ СВОЕГО БИЗНЕСА
ТЕМЫ:
  • Как получить максимум на обучении
  • Как работать со страхами «Потеряю всех клиентов, если открою салон», «Боюсь нанять команду — меня подведут», «Никто не придёт в мой салон». Как изменить позицию мастера на позицию руководителя
Бонус
ВЕДЕНИЕ СОЦСЕТЕЙ ДЛЯ САЛОНА
ТЕМЫ:
  • Блог мастера и блог салона. В чём разница. Как сделать продающую упаковку блога салона
  • Как сформировать личный бренд руководителя
  • Контент салона. О чём рассказывать в блоге, чтобы приходили новые клиенты
  • Бесплатные и платные способы продвижения блога салона
  • Продажи в соцсетях. Что писать в сообщениях, чтобы клиенты записывались на услуги
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Упакуешь блог своего салона
  • Поймёшь, как привлекать новых клиентов в салон с помощью соцсетей
Модуль 1
ЦЕЛЕВАЯ АУДИТОРИЯ: КАК ПОНЯТЬ, ЧЕГО ХОТЯТ ТВОИ КЛИЕНТЫ
ТЕМЫ:
  • Кто твои клиенты. Как составить портрет идеального клиента
  • Как понять, чего хочет клиент. Особенности разных сегментов
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Определишься с сегментом, в котором будешь строить бизнес
  • Поймёшь, что важно твоему клиенту и как с ним работать
Модуль 2
ПОДГОТОВКА К ОТКРЫТИЮ САЛОНА
ТЕМЫ:
  • Основы бизнеса. Как сформировать в себе мышление предпринимателя
  • Особенности разных бьюти-ниш. Как выбрать подходящую и понять, какие услуги будут представлены в твоём салоне
  • Как понять, сколько нужно денег для открытия салона. Составление бизнес-плана
  • Юридические моменты. Как оформить бизнес легально
  • Идея салона. Как создать уникальное торговое предложение твоего бизнеса
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Прокачаешь мышление и избавишься от страхов, которые мешают начать свой бизнес
  • Выберешь нишу в бьюти-индустрии и определишь, какие услуги будешь предоставлять
  • Посчитаешь, сколько денег нужно на открытие своего салона и когда они окупятся
  • Разработаешь идею своего салона, привлекательную для будущих клиентов
Модуль 3
ЦЕНЫ НА УСЛУГИ. КАК СОСТАВИТЬ ГРАМОТНЫЙ ПРАЙС САЛОНА
ТЕМЫ:
  • Что входит в себестоимость услуги и как понять, будет ли услуга приносить тебе прибыль
  • Как составить прайс, привлекательный для клиента и выгодный для салона
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Составишь правильный прайс на услуги своего салона, выгодный для клиента и для салона
Модуль 4
ВЫБОР ПОМЕЩЕНИЯ И РЕМОНТ
ТЕМЫ:
  • Что должно быть в салоне красоты: санитарные нормы
  • Что учитывать при выборе помещения, чтобы салон нравился клиентам
  • Где и как искать помещение под салон
  • Как договариваться с арендодателем на максимально выгодных для себя условиях. Что обязательно важно зафиксировать в договоре аренды
  • Ремонт и дизайн. Как сделать свой салон уютным и привлекательным для клиента с минимальными затратами
  • Какие расходные материалы для разных ниш необходимо приобрести до открытия салона
  • Как создать продающую вывеску салона
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Выберешь локацию и найдёшь идеальное помещение для своего салона
  • Рассчитаешь, бюджет на ремонт и поймёшь, на чём можно сэкономить
  • Создашь привлекательную вывеску для своего салона
Модуль 5
УПАКОВКА БИЗНЕСА. КАК АВТОМАТИЗИРОВАТЬ РАБОТУ САЛОНА
ТЕМЫ:
  • Как выбрать подходящую CRM-систему: какие бывают, какая подойдёт именно тебе и как её настроить
  • Как настроить рассылки в своём салоне
  • Отчёты салона: какие нужны и как их читать
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Автоматизируешь работу салона и упростишь управление
  • Настроишь рассылки, которые помогут удерживать клиентов
  • Научишься анализировать показатели салона и улучшать его работу
Модуль 6
ПОИСК И НАЙМ СОТРУДНИКОВ. ГДЕ И КАК ИСКАТЬ НАДЁЖНЫХ ЛЮДЕЙ В КОМАНДУ
ТЕМЫ:
  • Какие сотрудники потребуются в команду, где их искать и сколько им платить
  • Портрет идеального сотрудника
  • Администратор салона как одна из ключевых фигур салона. Какой человек тебе нужен
  • Как составить продающую вакансию
  • Как правильно искать сотрудников на авито
  • Как легально оформить сотрудника
  • Как провести собеседование и на что обращать внимание во время испытательного срока
  • Должностные обязанности, инструкции и правила салона. Как организовать работу персонала
  • Как мотивировать сотрудников
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Сформируешь команду, которая будет работать не на зарплату, а на результат
  • Научишься искать и нанимать ответственных людей, с которыми сможешь работать вдолгую
  • Выстроишь систему управления персоналом в своём салоне
Модуль 7
ПОИСК КЛИЕНТОВ И МАРКЕТИНГ
ТЕМЫ:
  • Работающие и неработающие оффлайн-методы привлечения клиентов. Как понять, какой метод подойдёт для твоего салона
  • Онлайн-способы привлечения клиентов. Как использовать рекламные инструменты
  • Как привлекать клиентов с помощью скидок и акций
  • Бюджет на рекламу. Как посчитать, на сколько окупятся затраты на маркетинг
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Выберешь способы привлечения новых клиентов, которые подойдут для твоего бизнеса
  • Рассчитаешь, сколько денег нужно вложить в рекламу, и когда они окупятся
Модуль 8
СЕРВИС И ПРОДАЖИ. КАК СДЕЛАТЬ КЛИЕНТА ПОСТОЯННЫМ
ТЕМЫ:
  • Что такое сервис. Как организовать сервис «ВАУ» в салоне
  • Программа лояльности: что работает, что нет. Как выстроить выгодную для салона систему лояльности
  • Скрипты и стандарты работы персонала. Как обучить персонал хорошему сервису
  • Фишки и лайфхаки, как запустить сарафанное радио с помощью сервиса
  • Как записать клиента, о чём и когда ему напомнить, как попросить оставить отзыв
  • Как ненавязчиво предлагать клиенту другие услуги салона, чтобы повысить средний чек салона
РЕЗУЛЬТАТ:
  • Выстроишь систему лояльности в салоне, с которой сможешь увеличить продажи в салоне
  • Поймёшь, как организовать сервис в салоне, после которого клиенты будут рекомендовать твой салон
  • Научишься продавать услуги салона легко и ненавязчиво
тарифы
39.000 Р
64.990 Р
249.000 Р
12 лет в бьюти
эксклюзивный дистрибьютер профессиональной продукции
оборот более 60 млн руб в год
в штате более 60 мастеров
Кейсы
владелец сети салонов Nail House
владелец школы для мастеров
Виктория Аридова
@aridova_nails_orsk
  • выручка 900 тыс/месяц. Прибыль: 230 тыс/месяц;
  • не понимала, как пробить потолок в заработке, вырваться из круглосуточного контроля салона;
  • работала как руководитель
Точка А
  • выручка 1 млн 400 тыс /месяц
  • Прибыль: 540 тыс/месяц;
  • после курса: увеличили средний чек, при этом работая таким же составом команды;
  • наняла управляющую;
  • сделала ремонт в салоне;
  • увидела перспективу, куда можно двигаться дальше
Точка Б
Галеева Айсылу 
@aislyfanisovna
  • Сентябрь 2023 выручка 571 915;
  • Работала за всех, 28/8;
  • Принимала клиентов как косметолог;
  • 2/2 была за администратора;
  • Ничего не успевала;
  • Не отдыхала и не понимала как дальше двигаться;
  • В команде был мастер, который пришла и стала обманывать и совершенно перестала видеть границы
Точка А
  • Март 2024 выручка 914 986
  • Получили мед.лицензию и стали клиникой;
  • Применила знания из обучения, которые помогли вырасти как руководитель!
  • Знает, чего хочет и как должно быть;
  • Знает цифры, что и кому нужно делегировать!
  • Понимает, куда растёт;
  • Не боится идти вперед;
  • Как косметолог принимает всего 5 дней в месяц;
  • Больше отдыхает и не берёт в команду «кого попало»;
  • Начала понимать, что не будет держать мастера, если он ей не нравится
Точка Б
Гузель Хакимова
@guzel_khakimovaa
Энже
@e.vakifovna
  • было все на произвол судьбы;
  • не считала цифры от слова совсем;
  • не знала свою выручку и чистую прибыль;
  • неправильно проводила собеседования и составляла вакансию
Точка А
  • выручка 1млн руб;
  • научилась считать, внедрила цифры;
  • команда за все это время не менялась;
  • сейчас знает свои точки роста и постепенно растёт.
  • очень помогла финансовая часть курса
Точка Б
  • работала как мастер;
  • очень боялась неизвестности;
  • не знала как подойти и с чего начать открытие салона;
  • ощущала себя слепым котёнком;
  • зарабатывала столько, сколько сама работала
Точка А
  • открыла салон;
  • на обучение пошла в процессе ремонта салона и обучение помогло не совершить ошибок и предусмотреть многие моменты;
  • в первую неделю работы салона уже начали принимать клиентов, записи было по 2-3 в день;
  • благодаря базе знаний, которую получила на курсе, уже знала как решать ситуации
Точка Б
Халилуллина Лейла
@leyla_nailstylist
  • доход до обучения ~60.000₽ чистыми;
  • не верит, что сможет масштабироваться в ближайшем будущем;
  • студия с мастерами казалась чем-то недосягаемым в ближайшее время;
  • обычный мастер
Точка А
  • вывела студию в оборот от 500.000₽;
  • полный штат сотрудников;
  • открыла студию с учётом юр.моментов, этапа стройки, документации и способов продвижения, о которых узнала на обучении;
  • открыла большую студию, занимается поиском мастеров и руководит;
  • начала работать над собой и своим мышлением
Точка Б
Айгуль Нигметзянова
12 лет в бьюти
эксклюзивный дистрибьютер профессиональной продукции
в штате более 60 мастеров
оборот более 60 млн руб в год
владелец школы для мастеров
владелец сети салонов Nail House
Кейсы
<
>
Точка А
  • выручка 900 тыс/месяц. Прибыль: 230 тыс/месяц;
  • не понимала, как пробить потолок в заработке, вырваться из круглосуточного контроля салона;
  • работала как руководитель
Точка Б
  • выручка 1 млн 400 тыс /месяц
  • прибыль: 540 тыс/месяц;
  • после курса: увеличили средний чек, при этом работая таким же составом команды;
  • наняла управляющую;
  • сделала ремонт в салоне;
  • увидела перспективу, куда можно двигаться дальше
Виктория Аридова
@aridova_nails_orsk
  • было все на произвол судьбы;
  • не считала цифры от слова совсем;
  • не знала свою выручку и чистую прибыль;
  • неправильно проводила собеседования и составляла вакансию
  • выручка 1 млн руб;
  • научилась считать, внедрила цифры;
  • команда за все это время не менялась;
  • сейчас знает свои точки роста и постепенно растёт;
  • очень помогла финансовая часть курса
Точка А
Точка Б
Энже
@e.vakifovna
Точка А
  • работала как мастер;
  • очень боялась неизвестности;
  • не знала как подойти и с чего начать открытие салона;
  • ощущала себя слепым котёнком;
зарабатывала столько, сколько сама работала
  • Сентябрь 2023 выручка 571 915;
  • Работала за всех, 28/8;
  • Принимала клиентов как косметолог;
  • 2/2 была за администратора;
  • Ничего не успевала;
  • Не отдыхала и не понимала как дальше двигаться;
  • В команде был мастер, который пришла и стала обманывать и совершенно перестала видеть границы
  • Март 2024 выручка 914 986
  • Получили мед.лицензию и стали клиникой;
  • Применила знания из обучения, которые помогли вырасти как руководитель!
  • Знает, чего хочет и как должно быть;
  • Знает цифры, что и кому нужно делегировать!
  • Понимает, куда растёт;
  • Не боится идти вперед;
  • Как косметолог принимает всего 5 дней в месяц;
  • Больше отдыхает и не берёт в команду «кого попало»;
  • Начала понимать, что не будет держать мастера, если он ей не нравится
Галеева Айсылу 
@
Точка А
Точка Б
Точка Б
  • открыла салон;
  • на обучение пошла в процессе ремонта салона и обучение помогло не совершить ошибок и предусмотреть многие моменты;
  • в первую неделю работы салона уже начали принимать клиентов, записи было по 2-3 в день;
  • благодаря базе знаний, которую получила на курсе, уже знала как решать ситуации
Гузель Хакимова
@guzel_khakimovaa
Точка А
  • доход до обучения ~60.000₽ чистыми;
  • не верит, что сможет масштабироваться в ближайшем будущем;
  • студия с мастерами казалась чем-то недосягаемым в ближайшее время;
  • обычный мастер
Точка Б
  • вывела студию в оборот от 500.000₽;
  • полный штат сотрудников;
  • открыла студию с учётом юр.моментов, этапа стройки, документации и способов продвижения, о которых узнала на обучении;
  • открыла большую студию, занимается поиском мастеров и руководит;
  • начала работать над собой и своим мышлением
Халилуллина Лейла
@leyla_nailstylist
Made on
Tilda